“要坚持党建带妇建，以‘破难行动’为抓手，纵深推进‘十四五’时期妇联系统改革在基层落地落实，做到哪里有妇女，哪里就有妇联组织……”11月1日至5日，贵州省麻江县委组织部、县委党校、县妇联联合举办麻江县2022年女干部综合能力提升培训班，来自全县各乡镇（街道）妇联主席、县妇儿工委成员单位妇联组织负责人和全县70个村（居、社区）妇联主席共114人参加培训，聆听授课老师们的讲授。
此次为期5天的培训班，培训内容十分丰富，包括学习领会贯彻党的二十大精神、《国务院关于支持贵州在新时代西部大开发上闯新路的意见》、贵州省第十三次党代会精神、妇女儿童法律法规、家庭家教家风建设、妇联基层组织建设等。
“为让学员听得懂、学得进、用得上，我们采取‘专题授课+现场教学+研讨交流’相结合的方式进行培训。”麻江县委组织部有关负责同志说，课程安排科学合理，内容丰富，涉及面广，具有较强的针对性和实用性。
“这次培训是我人生征途中的一个加油站、一盏航标灯，我将以此次培训为契机，不断加强学习，提高自己的能力水平，切实推进工作有效开展。”参加培训的学员黄晓娟如是说。
5天的培训受到了学员们的热烈欢迎，大家纷纷表示收获满满，回到工作岗位后，将所学知识运用到实际工作中，更好地发挥妇女“半边天”作用，为推动麻江经济社会高质量发展贡献巾帼力量。
近年来，麻江县以全面深化改革为契机，印发《麻江县妇联改革方案（试行）》，以强烈的责任担当和自我革新的意识，扎实推进县妇联改革工作，引领指导全县各乡镇（街道）、各村（居、社区）妇联组织全面改革，强化妇女干部队伍建设，进一步提高做好党的妇女群众工作的能力和水平，团结引领广大妇女听党话、跟党走，提升新时代妇联组织的吸引力和凝聚力。
（记者 高峰 罗文刚 王家敏）
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