从“下乡知青”到“77年大学生”,从端着“铁饭碗”的工程师到酒店客房部经理,从“下岗女工”到“家政女王”“网红书记”,再到最近带队驰援湖北……河南圆方物业管理有限公司董事长薛荣的故事充满了传奇色彩。“我们是有信仰的人,我们企业是有信仰的企业。”是她故事中最明亮的篇章。
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河南圆方物业管理有限公司董事长薛荣 |
2月12日,薛荣带领“硬核圆方”第三批党员突击队驰援湖北十堰,送去由圆方集团组织“河南青企联”和下属公司捐赠的84消毒液、医用酒精、口罩等消毒防护物资。
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薛荣(左)带队出征,驰援湖北。 |
在这之前,63岁的薛荣瞒着近90岁的母亲,向郑州大学第一附属医院负责人递交了一份《请战书》:得知隔离区需要保洁员时,作为共产党员的我,坚决要求进入……请院领导放心。2003年,我曾经作为一名保洁员进入过郑州大学第一附属医院“非典”病房,有过一个月的经验……
薛荣的儿子圆方集团总经理李圆方不让他的母亲去一线。他说,作为儿子,他应承担起重任。这时,郑州大学第一附属医院负责人告知,他们非常感谢薛荣,但医院有规定,超过55岁的人,不准进入第一线。之后,李圆方进入郑州大学第一附属医院全封闭的隔离病区,进行工作。
而在更早之前,圆方集团设立了“战胜疫情,我是党员我上”的微信群,发布抗击疫情的最新消息。目前,圆方物业公司共有16000名员工在全国各地医院的岗位上,在湖北疫区的有340人,包含保洁员、电梯工、陪检员等多个工种。
没能去郑州大学第一附属医院“冲锋陷阵”,薛荣前往北京等地,看望圆方集团的一线员工。在那里,员工们说:“我们不能做大贡献,但我们可以做小贡献,服务好医护人员和病人。”
战“疫”出征。薛荣带领圆方人用无比的真诚和勇气,践行着“我们是有信仰的人,我们企业是有信仰的企业。”他们的故事还要从头说起。
从“下岗女工”到“蜘蛛人”,信的是“吃苦”
作为1977年入学的大学生,在当时可谓是真正的“天之骄子”。大学毕业后薛荣被分配到了河南的一家机关单位,捧起了让旁人羡慕的“铁饭碗”。然而不甘于平淡的她却扔掉了这个“铁饭碗”,应聘到一家酒店客房部当经理。1988年,由于酒店经营不善,需要减员增效。当时的酒店总经理让时任客房部经理的薛荣拟一份客房部下岗人员名单。她把300多个员工的情况考察一番后,名单上只写了自己一个名字。就这样,薛荣有了第一个标签“下岗女工”。
薛荣当时想的是自己下岗,应该可以很快找到新工作,而同事可能比较困难。然而,让她没想到的是,每次应聘却屡屡遭拒,这让她一咬牙,决定自己创业。
她的第一次创业是在距离郑州45公里的地方承包了千亩鱼塘,由于种种原因,这次创业失败了。她还开过饭店、家电门市部、美容院、饮料厂、建材门市部等等。1990年到1994年的4年期间,薛荣先后9次创业,但都因为种种原因没有成功。
薛荣创业不顺利的时候,她的婆婆病危住院。也就是在医院护理婆婆的时候,她看到了保洁行业的商机。
1994年,薛荣借了300元钱,带着16个姐妹,开始了再一次创业。创业之初,薛荣接了一家单位的大活。对方要发票,当时薛荣没有成立公司,没法开发票。她想到注册自己的公司,但当时需要先有10万元的存款账户。10万元对于薛荣来说可谓是天文数字……
终于,薛荣创立了一家名叫圆方的保洁公司。她用儿子李圆方的名字来命名,因为得来不易,她打算像呵护儿子一样呵护这家公司。
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工作中的薛荣 |
一次,公司接到清洗高层建筑外墙的活儿,也就是“蜘蛛人”的工作。薛荣从来没做过,就是在河南也找不到一家。薛荣了解到北京有“蜘蛛人”,就跑到北京跟人家学技术。
“当时站在100多米的高空往下看的时候,我浑身都哆嗦,谁不害怕啊。认识我的人说,这活你也亲自干,但是那时候哪有老板员工之分呀,最累的活你得干,最脏的活你得干,最受委屈的活你得干。”就这样,薛荣和她的伙伴们,成了河南省的第一批“蜘蛛人。”
从“蜘蛛人”到“家政女王”,靠的是“信仰”
随着企业的发展和员工的增加,公司一度遭遇发展瓶颈,也很难招到有能力的管理人员。怎么把员工的心往一起拢?怎么增强公司的凝聚力?从基层一线摸爬滚打出来的薛荣说:“每逢遇到大事,能把最苦最累的活往肩上扛的人,大多是党员。如果把党员团结起来,成立党组织,大家有劲往一处使,自然能把公司的事情干好。”
在街道党工委的指导下,公司于2002年成立了河南家政行业第一个党支部。随后,又相继成立了党总支、党委。
命运很快垂青了薛荣。河南一家机关大楼保洁对外招标。薛荣带去的两名员工胸前都别着“我是共产党员”的身份牌。薛荣说,我们是有党支部的企业。如果我们中标,会把最优秀的共产党员派来。结果,薛荣接到了公司成立以来最大的一笔订单。等项目组进场后,工作人员告诉她,圆方公司有党组织,在竞标中加了分。
“真正困难的时候,党员和普通人肯定不一样。”让薛荣有了更深刻认识的,是在“非典”疫情最严峻的时候。
当时,郑州大学第一附属医院需要派人进去。“跟员工说的时候,心里一点儿底都没有。那个时候,金钱很无力。”让她感动的是,员工一个也没走。负责的党员说,“这里我们来安排。”
后来,河南省郑州市传染病医院也请求派人进去。等薛荣赶到传染病医院,几名员工已经主动进了隔离区。当时保洁员孟德琴在准备好的遗书中写道:“我是共产党员,我愿意进‘非典’病房,如果不幸被感染,希望人们记得,在这场抗灾战斗中,不仅有医学专家、白衣天使,还有我们这些最普通的共产党员、最平凡的人。”
2003年“非典”期间,圆方集团承担着全国82家医院的卫生保洁工作。面对生与死的考验,党支部号召党员承担社会责任。党员和入党积极分子带头写“请战书”。当时还是预备党员的薛荣戴上口罩、拿起抹布,进入传染病区做保洁工作。
“平时能看出来,困难时能站出来,危机时能豁出去,这就是共产党员。”薛荣在“非典”后这样总结。
从此,薛荣深切感受到,党建管理是企业发展的明灯,一个有信仰的企业,是战无不胜的企业。
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工作中的薛荣 |
2016年,圆方集团成立了非公企业党建学院。薛荣一直坚持把党员培养成骨干,把骨干培养成党员。现在圆方集团党委每月都开展“三会一课”“一主题”活动,分别是每月10日下午2点,“薛书记有约”访谈会;每月10日下午5点,圆方集团党委大会;每月第一周周六上午,圆方集团党委会;每月10日下午6点,圆方集团大党课;每月1日,圆方集团党委发布“主题活动月”内容。
圆方集团下属雪绒花母婴公司员工李倩说,自己在好几家民营企业工作过。圆方集团是唯一能拿出工作时间,让员工带薪学党课的企业。
白永丽是2000年进公司的老员工。2007年,她在公司入党。白永丽说,自己入党后,责任心更强了。尤其是需要加班的时候,她会想到自己是一名党员。“我的理解,党员就该多做奉献。”
从“家政女王”到“网红书记”,凭的是担当
历经20多年的拼搏奋进,薛荣把一个不起眼的小公司一步一步发展成为拥有10家子公司、38家分公司、21个党支部、71个党小组、432名党员、近5万名员工的大型企业集团。圆方集团的业务也从单一的保洁、清洗扩展到安保、陪检等众多领域。
“党组织发挥作用凝聚人心,让集团凝聚了一支能打会拼的队伍。”薛荣说是党组织照亮了圆方的金字招牌。
2016年,薛荣被评为“100名全国优秀党务工作者”,到圆方集团参观学习的单位和来自各地的演讲邀请越来越多。
为了让更多的人了解非公企业的党建经验,薛荣在一个网络直播平台上注册成为一名网络女主播。“我最初的想法,是希望通过年轻人喜欢的方式,传授党建知识,没想到会受到追捧。”薛荣说。短短几个月,她就收到800多万次点赞。“网红书记”这个称呼也从线上叫到线下,不少党员干部经常登录直播平台,听她介绍非公企业的党建经验。
现在,薛荣对自己讲课的内容也有一些调整。年轻人最喜欢听她讲怎么创业,怎么失败后再崛起。于是,她通常前半个小时讲党的知识,后半个小时会讲企业管理和创业故事。
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薛荣在网上注册成为一名网络女主播,传授党建知识和创业经验。 |
这些年,薛荣荣获了很多荣誉。她获得“全国优秀党务工作者”“全国三八红旗手标兵”“河南省优秀共产党员”“河南省优秀党务工作者”“河南省劳动模范”等荣誉称号,当选党的十九大代表、中国妇女十二大代表,入选全国工商联“改革开放40年百名杰出民营企业家名单”。
谈到荣誉时,薛荣说,“创办企业,仅靠个人魅力是不够的,要依靠组织的力量,而最好的组织就是党。所以听党话、跟党走,决不是一句空话。只有党组织的力量才能凝聚人心,才能让企业做大做强。”
来源:全国妇联网络信息传播中心
综合自新华网、人民网等