在今年揭晓的2025年“大国工匠年度人物”中，“95后”工程师郭东妮作为投身新质生产力智能制造领域的青年先锋，是入选“大国工匠年度人物”提名的“Z世代”代表之一。郭东妮现任中南智能长沙长泰机器人有限公司机器视觉与人工智能研发项目组组长，主攻机器视觉与人工智能算法研发。她牵头并参与制定《智能视觉验布系统团体标准》。同时，她参与的两项国家重大装备研制科研项目均已顺利通过验收，多项技术成功填补了国内空白。
传统制造业的智能化蜕变
每当郭东妮被问及具体从事的工作内容，她都会用一个生动的比喻作为回答：“我的工作就是给工业机器人装上‘眼睛’。”郭东妮专注于计算机视觉技术，作为人工智能领域的重要分支，该技术主要通过图像处理、模式识别和深度学习等方法，使机器具备“看见”并理解视觉信息的能力。
郭东妮的老家在吉林长春，父母都在当地车企工作，从事传统机械制造业。读大学时，她听从家人的建议，选择攻读电气自动化专业。在大学期间，她在接触自动控制课程时发现，通过发送设计好的信号和指令，就能让机械根据不同情境实现旋转、伸缩等不同功能。怀着对控制工程专业这一新兴领域的浓厚兴趣，她在报考硕士研究生时，选择了在该领域领先的湖南大学，并跟随导师专攻视觉感知算法。
毕业后，在入职长沙长泰机器人有限公司的5年里，郭东妮亲眼见证了传统制造业从人工实现自动化，近两年更从自动化逐步向数字化、智能化加速转型。“现在我们的工厂车间里，都会有一块大屏幕，可以实时显示车间里面正在发生的事情，以及生产数据变化。”郭东妮举例说，就像人们能够通过语音指令操控智能家居一样，未来工人也可以直接对设备下达指令，告诉机器人焊接需要采用哪种工艺，接收到指令的机器人便能自动精准地执行任务。
今年是“十五五”开局之年，作为“大国工匠”的新锐力量，郭东妮对传统制造业的智能化转型提出了设想。她说：“我们希望设计出类似‘黑盒子’的一种智能设备，在前端输入一张图纸后，设备就能够自动对图纸上的信息进行工艺分析和拆解，将图纸上的信息转化为可执行参数，并传输给车间里的机器人以执行操作。在机器人执行过程中，系统还可以准确地捕捉可能出现的偏差并且实时反馈。在机器人执行生产之后，系统还会对产品进行质量监测，以判断是否合格；同时，系统还可以精准识别哪些参数处于工艺允许的偏差范围内，哪些超出偏差范围，并可以根据偏差数据对后续操作进行自动纠偏，最终输出合格产品及对应的质量监测报告。”
坚守初心，发挥所长
郭东妮表示：“专业和技术不分性别，只看是否用心坚持。”在中南智能长沙长泰机器人有限公司，她主导组建了劳模工匠创新工作室，女性成员占团队半数，其中包括三位“95后”青年。工作室成员各司其职、各展所长，形成了高效的分工协作模式与融洽的工作氛围。
如果将科研技术的开发比作爬山，那么团队在翻越一座座“技术大山”后，有时会发现仿佛又返回到了原点。“人工智能技术不断发展，制造工艺不断迭代，对算法的研发往往不是一条可以轻易走到终点的路。恰恰相反，这条路仿佛望不到尽头，但我们始终都在前行。”在郭东妮看来，细心、耐心和坚韧的品格，始终都是科研工作中不可或缺的宝贵品质。
深耕智能制造技术领域的同时，郭东妮也以“Z世代”年轻工匠的身份，践行着自己肩负的责任。她在湖南工匠学院担任导师，走进高校为大学生和“一带一路”沿线国家的留学生开展宣讲。同时，她还录制了《为工业机器人装上“眼睛”和“大脑”》的线上课程，惠及众多技术从业者。
在高校宣讲也为郭东妮提供了难得的“充电”体验。成长于飞速发展的时代，年轻人对未来满怀憧憬，却也难免因为一些不确定性产生迷茫。她鼓励年轻学子专注自己热爱且擅长的事：“比如绘制图纸，有的人虽然画得慢一点，但完成的质量高，每一处细节都处理得认真细致。有的人逻辑性强，适合编写代码；还有的人经常产生天马行空的想法，适合从事创造性的工作。即使这些都不擅长，也有人能够把大家的工作进行整理归纳，提炼出可以复用的经验，为团队进行复盘或知识分享。团队既需要有人往前冲，也需要有人守在‘家’里。”
在五四青年节到来之际，郭东妮对更多年轻人投身智能制造业充满期待。她说：“智能制造业的技术研发周期通常较长，如果年轻人决定投身其中，就应当把它当作一项自己要追求的事业去完成。老一辈的工匠常讲‘一辈子就干一件事’，我也亲眼见证了他们如何将手艺做到极致。如今，智能化研发的接力棒交到了年轻一代手里，我希望无论是我自己、我的团队，还是更多选择进入智能制造领域的年轻人，都不要忘记初心，以年轻人特有的活力和创造力投身其中，倾注心血，发挥独特品质，让智能制造的事业闪耀出属于这个时代的光芒！”
文：叶珊
图：受访者
【责任编辑：滕歌】
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